Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Recrutor de Vânzări
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Recrutor de Vânzări dedicat și experimentat pentru a se alătura echipei noastre dinamice. În această poziție, veți fi responsabil pentru identificarea, atragerea și selecția celor mai buni candidați pentru rolurile de vânzări din organizația noastră. Veți colabora îndeaproape cu managerii de vânzări pentru a înțelege nevoile de recrutare și pentru a dezvolta strategii eficiente de atragere a talentelor. De asemenea, veți gestiona întregul proces de recrutare, de la postarea anunțurilor de angajare până la interviuri și oferte de angajare. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a pieței de vânzări și va fi capabil să identifice candidați cu abilități și experiență relevante. Abilitățile excelente de comunicare și capacitatea de a construi relații puternice sunt esențiale pentru succesul în acest rol. Dacă sunteți pasionat de recrutare și doriți să contribuiți la creșterea echipei noastre de vânzări, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Identificarea și atragerea candidaților calificați pentru roluri de vânzări.
- Colaborarea cu managerii de vânzări pentru a înțelege nevoile de recrutare.
- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de recrutare eficiente.
- Gestionarea procesului de selecție, inclusiv interviuri și evaluări.
- Menținerea unei baze de date actualizate cu candidați potențiali.
- Participarea la evenimente de recrutare și târguri de cariere.
- Asigurarea unei experiențe pozitive pentru candidați pe parcursul procesului de recrutare.
- Monitorizarea și raportarea indicatorilor de performanță în recrutare.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în recrutare, de preferință în domeniul vânzărilor.
- Abilități excelente de comunicare și relaționare.
- Capacitatea de a lucra independent și în echipă.
- Cunoștințe solide despre piața de vânzări și tendințele de recrutare.
- Abilitatea de a gestiona mai multe proiecte simultan.
- Cunoștințe de utilizare a platformelor de recrutare și a rețelelor sociale.
- Atenție la detalii și abilități organizatorice puternice.
- Studii superioare în resurse umane sau un domeniu relevant.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în recrutarea pentru roluri de vânzări?
- Cum abordați dezvoltarea unei strategii de recrutare eficiente?
- Puteți descrie un proces de recrutare de succes pe care l-ați gestionat?
- Cum vă asigurați că aveți o bază de date actualizată cu candidați potențiali?
- Cum gestionați situațiile în care trebuie să recrutați pentru mai multe roluri simultan?
